在月子中心上班的要求，在母婴店上班需要哪些要求

本文目录一览

1，在母婴店上班需要哪些要求
2，月子中心护士是做什么除了护理宝宝外
3，护士在月子中心上班怎么样厦门有哪些比较好的月子中心
4，月子会所招聘护士职位描述怎么写
5，月嫂一天的工作内容是什么呢
6，做月嫂有什么要求吗

1，在母婴店上班需要哪些要求

一颗真诚的心足够了

在母婴店上班需要哪些要求

2，月子中心护士是做什么除了护理宝宝外

月子中心的护士，主要就是给月嫂培训，告诉他们一些育儿常识。

月嫂工资多，而护士工资没月嫂高，而且两个专业工作的内容也不一样，建议你还是学护理的好。

月子中心护士是做什么除了护理宝宝外

3，护士在月子中心上班怎么样厦门有哪些比较好的月子中心

厦门的月子中心对护理专业的护士要求挺高，像我知道的厦门华廷月子中心，对这个的要求就很高，要三甲医院或者多年相关工作经验，还要有人带一阵子，合格了才能转正，要求很严格，不过也很正常，毕竟这家月子中心很好。

护士在月子中心上班怎么样厦门有哪些比较好的月子中心

4，月子会所招聘护士职位描述怎么写

月子会所招聘护士看你的需求，你需要护士做什么内容，每个会所的内容不同，一些基本的工作你可以看别人的范本就可以了，比如上班时间，工资待遇，假期，补助等等

把要求写进去

和一般的医院差不多吧，我老婆在合肥的月子会所也就3500采纳哦谢谢

5，月嫂一天的工作内容是什么呢

06:00-07::00　　月嫂起床，整理个人卫生。　　观察宝宝的身体状况，给宝宝换尿布，清洗臀部，洗脸，测量宝宝体温。　　宝宝清醒后，喂奶，拍嗝。之后放在产妇身边，让宝宝和产妇做些亲子互动。　　房间开窗通风，整理房间卫生，保持产妇和宝宝房间空气清新，月嫂开始给产妇准备早餐。　　产妇吃早餐，月嫂给产妇测量体温。(早餐内容参考：莲子粥、紫米、包子、鸡蛋羹、爽口小菜等或西式的牛奶、面包或燕麦)　　月嫂收拾厨房用具，产妇用具等，和产妇做心理沟通。08:00-10:00　　月嫂为产妇恶露观察，伤口观察，做必要的清理消毒。　　顺产3天后，剖腹产7天后，在产妇身体允许的情况下，做轻微形体恢复训练。　　月嫂会帮产妇绑束腹带，辅导产妇活动四肢，做产后体形恢复(循序渐进)。　　月嫂给宝宝换尿布、清洗、喂奶、拍嗝、给宝宝做脐带消毒。　　给产妇准备一次加餐。(加餐内容可以是水果或点心)10:00-12:00　　产妇加餐同时，在宝宝清醒的情况下，月嫂会给宝宝做早教，看黑白闪卡，进行大动作训练、精细动作训练, 或者做益智类健身操(如做普拉提，手指游戏等)。　　宝宝出生3-7天后，视天气情况，月嫂还会把宝宝抱到室外(或在阳台、窗前)，进行日光浴和空气浴，之后宝宝将哄睡。　　月嫂整理产妇和宝宝的用具，清洗衣物。　　月嫂给产妇准备午餐。 (午餐要求种类丰富，包括3-4道炒菜，荤素搭配，并有一个汤类，主食要准备1-2种)12:00-13:00　　产妇用午餐。　　与此同时，宝宝会醒来，月嫂给宝宝换尿布、清洗、喂奶、拍嗝。　　吃完奶后，月嫂再给宝宝做早教，看黑白点卡，大动作训练、精细动作训练，促进宝宝的发育。　　如果宝宝比较困，就少玩一会儿然后哄睡。　13:00-15:00　　月嫂安排产妇午睡。　　之后月嫂做婴儿房清洁、厨卫清洁。　　清洗产妇及宝宝衣物，进行奶具消毒。　15:00-16:30　　宝宝会醒来，月嫂给宝宝换尿布、清洗，喂奶、拍嗝。

照顾产妇：产妇的护理及营养膳食，合理调剂饭菜花样，注意产妇的饮食营养；给产妇洗衣服（不洗内裤、袜子，以防细菌感染）；做好产妇的健康护理及产期常见病的预防；指导产妇实施母乳喂养和乳房护理及产后宫缩、恶露观察与指导，帮产妇掌握母乳喂养的方法及婴儿喂哺常识；产妇的室内环境指导和协助刷牙、梳头、沐浴等；教产妇学做产妇操，产妇形体恢复指导，以利于产妇的宫颈复位；做好产妇的心理指导。照顾婴儿：新生儿的喂养、护理、观察；给婴儿洗澡、洗尿布、洗婴儿衣服、拆洗婴儿被褥及新生儿护理；育儿常识及婴儿用品的消毒等；婴儿预防接种；新生儿的按摩、保健、与婴儿对话、益智健身操、游泳、晒太阳以及认知能力的训练等科学育儿工作；掌握婴儿生长发育情况，包括每日测量婴儿的体温，定期测量婴儿的身高、体重。在完成以上服务的基础上，还可以帮产妇做其他家务。

月嫂的工作内容主要分为两部分，婴儿护理和产妇护理。月嫂的工作范围：月嫂肩负着产妇心理护理、产后恢复、新生儿护理及喂养、智力开发等一系列的护理与服务工作。月嫂不仅要掌握新生儿的喂养呵护、洗澡、换尿布等生活护理常识，还要掌握宝宝按摩、测体温、观察大小便、脐带护理、臀红、尿布疹处理。同时，还要懂得如何协助产妇做乳房护理、乳房按摩、指导产妇科学哺乳、协助产妇做保健操以恢复体形、为产妇准备营养的饮食等技能。

6，做月嫂有什么要求吗

做月嫂要求：　　第一条：初入雇主家中，积极主动做好分内工作，尽快熟悉工作环境和雇主及其家庭成员的生活习惯，牢记雇主的忌讳和工作安排。　　第二条：积极和雇主配合，尽快建立一套科学合理的家务工作流程，做到有条有理，忙而不乱，树立并保持良好的工作习惯，严守作息时间。　　第三条：工作时不准吃零食，更不得在雇主家中有客人的时候当众剔牙齿、挖鼻孔、掏耳朵、打饱嗝、打哈欠、打喷嚏、伸懒腰、修指甲、化妆、理头发、搔痒、抠脚趾等不良行为。　　第四条：在雇主家中不得随意会见亲友和客人，不得留外人在雇主家过夜。　　第五条：不得随便使用雇主的电话，更不得私自盗打长途。如雇主同意打电话给家乡亲人，应长话短说，简洁明了。　　第六条：不得私自外出，有事请假或者休息，应征得雇主同意，请假三天以上必须由雇主带本人到中心办理请假手续。　　第七条：对雇主中的贵重物品，不要随意乱动，对电脑、家庭影院等与自己的工作无关的高科技电子产品，不得随便操作，以免损害。　　第八条：外出办事或者采购时，不要与不相识的人搭讪、闲聊、拉关系，陌生人主动接近必须拒绝，及时远离，以防上当受骗。　　第九条：尽量使用普通话，不要用方言土语和他人沟通，严禁使用任何污言秽语。　　第十条：不能向雇主提过份的要求，如同雇主发生摩擦、分歧或不愉快事件，不得和雇主吵架、谩骂、哭闹，应及时向中心报告，由中心向雇主协调。更不得在工作中闹情绪，泄私愤，消极怠工，损害财物或私自离家。　　第十一条：实事求是，不得阳奉阴违，当面一套，背面一套。如在工作中出现失误或错误，应用于承担责任，不得找借口开脱或狡辩。　　第十二条：积极为雇主做好保密工作，不该问的事情绝对不能问，特别是不能议论雇主个人生活私事，不能将雇主家地址、电话号码及家庭情况告诉他人。　　第十三条：对雇主及其家庭成员要一视同仁，主动和老人沟通，如有伤残或有缺陷人员，要主动关心照顾，不能歧视或者不理不睬。　　第十四条：照看婴幼儿要细心专注，不可一心二用。照看、接送入托、入学儿童过马路时，一定要手牵手，不可远离自己半步。　　第十五条：不要随意乱动、乱用雇主及其家庭成员的专用日常生活用品，老人、病人或儿童的营养品，更不能偷吃。　　第十六条：对雇主及其家庭成员或者来客的遗忘、遗失、遗落的财物，无论贵贱大小，均要及时告知雇主，并放在显眼位置。　　第十七条：对所经手的生活费用支出，及时索要凭证，按时记账，同雇主报账时，主动提交账本，严禁报假帐。　　第十八条：服务期满或中途离职，应主动配合雇主清点自己携带的物品。

－－育婴员（具备以下条件之一者） 1。经本职业育婴员正规培训达标准学时数，并取得结业证书。 2。在本职业连续见习工作2年以上（不用接受培训直接到劳动部门报名参加考试）。－－育婴师（具备以下条件之一者） 1。取得本职业育婴员职业资格证书后，连续从事本职业3年以上，经本职业正规培训达规定学时，并取得结业证书。 2。取得本职业育婴员证书后，连续从事本职业工作5年以上（不用接受培训直接到劳动部门报名参加考试）。 3。连续从事本职业6年以上（不用接受培训直接到劳动部门报名参加考试）。－－高级育婴师证书（具备以下条件之一者）： ① 取得本职业育婴师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上,经本职业高级育婴师正规培训达到规定标准学时数,并取得结业证书。 ② 取得本职业育婴师职业资格证书后,连续从事本职业工作7年以上（不用接受培训直接到劳动部门报名参加考试）。 ③ 取得高级技工学校或经劳动保障行政部门审核认定的、以高级技能为培养目标的高等职业学校本职业（专业）毕业证书（不用接受培训直接到劳动部门报名参加考试）。 ④ 取得本职业育婴师职业资格证书的大专以上本专业或相关专业毕业生,连续从事本职业工作2年以上（不用接受培训直接到劳动部门报名参加考试）。育婴师（员）国家职业资格培训项目背景分析及社会需求有些中介，或者月嫂公司什么的，他们都会招聘人，基本上就要 35 岁--45岁之间，比较年龄大的，知道的多，再说公司基本上都会培训，讲解，不用操心，直接分配用人，月薪 1000 以上，大城市，都 2000以上。合格的月嫂都应具有劳动部门颁发的《月嫂护理职业资格证书》。